{"id":37910,"date":"2025-09-08T08:29:58","date_gmt":"2025-09-08T06:29:58","guid":{"rendered":"https:\/\/iknw.pl\/?p=37910"},"modified":"2025-09-08T09:37:28","modified_gmt":"2025-09-08T07:37:28","slug":"kraj-mlodzi-polacy-nie-chca-pracowac-za-grosze-minimalna-to-nie-dla-nas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/iknw.pl\/?p=37910","title":{"rendered":"Kraj: M\u0142odzi Polacy nie chc\u0105 pracowa\u0107 za grosze. \u201eMinimalna? To nie dla nas\u201d"},"content":{"rendered":"

M\u0142odzi Polacy coraz g\u0142o\u015bniej m\u00f3wi\u0105: praca za najni\u017csz\u0105 krajow\u0105 to \u017caden start, a ju\u017c na pewno nie spos\u00f3b na \u017cycie. Pokolenie wchodz\u0105ce na rynek pracy kalkuluje, por\u00f3wnuje i widzi, \u017ce skoro \u015brednia wynagrodze\u0144 w Polsce przekracza 9 tys. z\u0142 brutto, to oferty za 4 666 z\u0142 \u2013 czyli tegoroczne minimum \u2013 nie brzmi\u0105 jak atrakcyjna propozycja.<\/strong><\/p>\n

Wed\u0142ug danych GUS za II kwarta\u0142 2025 roku, w grupie wiekowej 15\u201324 lata pracowa\u0142o 940 tys. os\u00f3b, a 120 tys. pozostawa\u0142o bez zatrudnienia. To oznacza, \u017ce stopa bezrobocia w tej grupie si\u0119ga ok. 11%, czyli wi\u0119cej ni\u017c w populacji og\u00f3\u0142em. Pow\u00f3d? Spora cz\u0119\u015b\u0107 ofert dla najm\u0142odszych opiera si\u0119 na p\u0142acy minimalnej \u2013 a t\u0119 m\u0142odzi coraz cz\u0119\u015bciej omijaj\u0105 szerokim \u0142ukiem.<\/p>\n

\u2013 „M\u0142odzi ludzie widz\u0105, ile wynosi mediana p\u0142ac w gospodarce i po prostu oczekuj\u0105 uczciwego startu. Je\u017celi propozycja oscyluje wok\u00f3\u0142 minimum, to wielu z nich od razu szuka czego\u015b innego”<\/em> \u2013 komentuj\u0105 eksperci rynku pracy.<\/p>\n

R\u00f3\u017cnica mi\u0119dzy minimaln\u0105 (4 666 z\u0142 brutto), a median\u0105 p\u0142ac (9 056 z\u0142 brutto w marcu 2025 roku) jest gigantyczna. Nawet bior\u0105c pod uwag\u0119, \u017ce osoby do 26. roku \u017cycia korzystaj\u0105 z ulgi podatkowej i cz\u0119sto dostaj\u0105 \u201ena r\u0119k\u0119\u201d ca\u0142\u0105 kwot\u0119 z umowy, to i tak wiele z nich uznaje, \u017ce nie warto si\u0119 m\u0119czy\u0107 za stawk\u0119, kt\u00f3ra nie pozwala na normalne \u017cycie.<\/p>\n

Tym bardziej, \u017ce koszty utrzymania rosn\u0105. Wed\u0142ug danych BIG InfoMonitor na koniec czerwca a\u017c 118 tys. m\u0142odych os\u00f3b (18\u201324 lata) mia\u0142o zaleg\u0142o\u015bci finansowe na \u0142\u0105czn\u0105 kwot\u0119 833 mln z\u0142. Co gorsza, a\u017c 32% m\u0142odych nie posiada \u017cadnych oszcz\u0119dno\u015bci \u2013 dwa razy wi\u0119cej ni\u017c w starszych grupach wiekowych. Rok temu by\u0142o to 22%.<\/p>\n

Tylko co czwarty m\u0142ody Polak deklaruje, \u017ce bez dochodu by\u0142by w stanie utrzyma\u0107 si\u0119 przez miesi\u0105c. 19% przetrwa\u0142oby maksymalnie trzy miesi\u0105ce. Reszta \u2013 nie ma praktycznie \u017cadnego buforu bezpiecze\u0144stwa.<\/p>\n

Pierwsze zawodowe kroki stawiaj\u0105 g\u0142\u00f3wnie w produkcji \u2013 301 tys. os\u00f3b zatrudnionych jest w sektorze sprz\u0119tu elektrycznego i elektronicznego, a 207 tys. przy produkcji wyrob\u00f3w metalowych. Bardzo popularny jest handel \u2013 w tej bran\u017cy pracuje 394 tys. m\u0142odych, z czego a\u017c 249 tys. w dyskontach i hipermarketach. Spora grupa, bo 237 tys., dzia\u0142a w us\u0142ugach, g\u0142\u00f3wnie w transporcie, spedycji i logistyce (140 tys.).<\/p>\n

Na wi\u0119kszo\u015bci prostych stanowisk wci\u0105\u017c proponuje si\u0119 najni\u017csze mo\u017cliwe stawki. Paradoksalnie, dzi\u0119ki preferencjom podatkowym m\u0142odzi zarabiaj\u0105 czasem wi\u0119cej ni\u017c pracownicy z kilkuletnim do\u015bwiadczeniem. Jednak i to nie zawsze wystarcza, \u017ceby przyci\u0105gn\u0105\u0107 ich do pracy.<\/p>\n

Nie chodzi tylko o pieni\u0105dze. Owszem, atrakcyjne wynagrodzenie to punkt wyj\u015bcia, ale m\u0142odzi chc\u0105 te\u017c elastyczno\u015bci, rozwoju i poczucia, \u017ce ich praca ma sens \u2013 „Minimalna p\u0142aca to nie kaprys, tylko ch\u0142odna kalkulacja. M\u0142odzi widz\u0105, ile kosztuje \u017cycie i wiedz\u0105, \u017ce za 4 666 z\u0142 d\u0142ugo nie poci\u0105gn\u0105”<\/em> \u2013 t\u0142umacz\u0105 analitycy.<\/p>\n

Pracodawcy maj\u0105 wi\u0119c przed sob\u0105 powa\u017cne wyzwanie. Je\u015bli chc\u0105 przyci\u0105gn\u0105\u0107 najm\u0142odszych pracownik\u00f3w, musz\u0105 wyj\u015b\u0107 poza schemat. Zaoferowa\u0107 nie tylko pieni\u0105dze, ale te\u017c jasne perspektywy rozwoju i mo\u017cliwo\u015b\u0107 \u0142\u0105czenia pracy z nauk\u0105 czy pasjami.<\/p>\n

Niekt\u00f3re firmy uznaj\u0105 jednak, \u017ce skoro Polacy nie s\u0105 zainteresowani minimaln\u0105, to si\u0119gn\u0105 po pracownik\u00f3w z zagranicy, kt\u00f3rzy takie stawki zaakceptuj\u0105. To z kolei jeszcze bardziej podgrzewa atmosfer\u0119 na rynku pracy i pokazuje, \u017ce m\u0142ode pokolenie faktycznie rozdaje dzi\u015b coraz wi\u0119cej kart.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

M\u0142odzi Polacy coraz g\u0142o\u015bniej m\u00f3wi\u0105: praca za najni\u017csz\u0105 krajow\u0105 to \u017caden start, a ju\u017c na pewno nie spos\u00f3b na \u017cycie. Pokolenie wchodz\u0105ce na rynek pracy kalkuluje, por\u00f3wnuje i widzi, \u017ce skoro \u015brednia wynagrodze\u0144 w Polsce przekracza 9 tys. z\u0142 brutto, to oferty za 4 666 z\u0142 \u2013 czyli tegoroczne minimum \u2013 nie brzmi\u0105 jak atrakcyjna […]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":37911,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[47,52,80],"tags":[113,85],"class_list":{"0":"post-37910","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-ciekawostki-z","8":"category-informacje","10":"tag-iknurow","11":"tag-iknw"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/iknw.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/37910","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/iknw.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/iknw.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iknw.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iknw.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=37910"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/iknw.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/37910\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":37986,"href":"https:\/\/iknw.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/37910\/revisions\/37986"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/iknw.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/37911"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/iknw.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=37910"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/iknw.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=37910"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/iknw.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=37910"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}